NOUS SOMMES ...
INVIVO, est l’un des premiers groupes européens agricoles avec un CA de près de 10 milliards d’euros, dont plus de la moitié réalisée en France, et un effectif de plus de 13 000 salariés, dont plus de 10 000 en France. Implanté dans 38 pays, il regroupe plus de 90 sites industriels, dont 63 en France.
Ce pilier de la souveraineté alimentaire intervient sur toute la chaîne de valeur, de la fourche à la fourchette, en étant leader sur chacun de ses métiers stratégiques : Agriculture ; Malterie ; Meunerie, ingrédients, boulangerie / viennoiserie / pâtisserie ; Jardinerie et distribution alimentaire ; Négoce international de grains ; Viti-vinicole. Un pôle global transverse de solutions innovantes et digitales complète le dispositif pour accélérer la transformation de ces métiers.
Pour en savoir plus : invivo-group.com / Twitter @InVivoGroup
VOUS TRAVAILLEZ POUR …
MALTERIES SOUFFLET, maitrise la filière orge dans ses pays d’implantation (28 malteries en Europe, Amérique latine, Asie, Ethiopie) et permet de répondre aux cahiers des charges les plus exigeants de nos clients brasseurs : de la terre à la bière, depuis la sélection de variétés nouvelles ou spécifiques, jusqu’au choix des meilleurs qualités d’orges de brasserie pour ses malteries.
VOTRE ALTERNANCE EN QUELQUES MOTS...
Vous participez à la définition, à la mise en œuvre et au suivi des dispositifs et actions de communication interne au sein des Malteries Soufflet.
VOTRE QUOTIDIEN...
Définition et mise en œuvre d’un plan de communication
- Établir les axes du plan de communication en travaillant étroitement avec les autres services de l’entreprise et la direction.
- Choisir des supports et contenus adéquats en fonction des messages que l’on souhaite transmettre, tout en s’assurant de leur cohérence avec l’image et la stratégie de l’entreprise.
- Définir le calendrier des actions à mener en accord avec les temps forts de l’entreprise.
Mise en place, application et suivi des actions de communication
- Réaliser des supports, contenus et communications, et veiller à leur actualisation (alimentation des réseaux sociaux, …).
- S’assurer de la cohérence et de la diffusion de la charte graphique.
- Créer du lien entre les collaborateurs, la direction et l’entreprise afin de déployer et maintenir la stratégie de communication du groupe en interne.
- Mettre en place des indicateurs de perception de l’entreprise en interne et auprès des populations cibles (enquêtes de satisfaction, études…), et en suivre l’évolution.
Valorisation de l’image de l’entreprise
- Promouvoir l’image de l’entreprise à travers divers formats et être force de proposition sur le choix des messages.
- Apporter un appui technique aux services internes dans leurs actions de communication spécifiques.
- Faire connaître le travail des équipes et les avancées des projets aux populations cibles en produisant une communication en amont (affiches, invitations…) et en aval (remerciements, synthèses, campagnes d’information…).
VOTRE PROFIL...
De formation Bac +4 ou Bac +5 dans un cursus universitaire spécialisé en communication, IEP ou une école de commerce idéalement avec une spécialisation en communication, vous souhaitez réaliser une alternance en contrat d’apprentissage dans le domaine de la communication interne. Vous êtes motivé pour vous impliquer dans la communication interne d'une entreprise et ses 8 sites, vous avez un esprit créatif, d'excellentes qualités rédactionnelles et une bonne connaissance des outils digitaux.