RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES RESEAU F/H

REF : 
SCH/NPA- RRH-1279
Résumé de l'offre
Type de contrat : 
CDD DUREE DETERMINEE - Temps complet
Date :
A partir du 23/04/2021
Lieu : 
PARIS LA DEFENSE
Expérience : 
Premier groupe coopératif agricole français, InVivo réunit 201 coopératives adhérentes, qui représentent près de la moitié des agriculteurs français.
InVivo a pour mission de redonner à l'agriculture et à la coopération agricole françaises toute leur place dans la chaîne de valeur alimentaire mondiale, dans le respect de la planète et des hommes.
Organisé autour de trois pôles d'activités : Bioline by InVivo (agriculture), InVivo Retail (jardinerie et distribution alimentaire) et InVivo Wine ainsi qu'une entité transverse dédiée à l'innovation - InVivo Digital Factory, le groupe InVivo rassemble 5500 collaborateurs en France et dans 19 pays dans le monde.
InVivo Retail développe son leadership incontesté sur le marché des jardineries mais développe aussi de nouveaux concepts de franchise. Il offre ainsi de multiples opportunités à l'agriculture française d'avoir un accès au consommateur final.
Pour y parvenir, la division InVivo Retail mise sur trois axes :
• Poursuivre le développement de son réseau de jardineries de proximité Gamm vert, Jardiland et Delbard en France.
• Développer de nouveaux concepts, tels que Frais d'ici, une enseigne destinée à vendre en zone urbaine tous les produits frais de proximité.
• Capitaliser sur la puissance de metteur en marché via la filiale Néodis, acteur majeur de la fabrication et de la distribution d'aliments pour chiens et chats.
Missions
Rattaché(e) à lAdjoint au DRH IVR, vous êtes en proximité avec le terrain et les magasins de votre périmètre et dans ce cadre, vous assurez un rôle de conseil et de soutien RH auprès des Opérationnels et des Managers. Vos missions couvrent également :
Le développement des ressources humaines :
Prendre en charge le recrutement pour votre périmètre en lien avec les opérationnels,
Faire état des besoins en formation en collaboration avec le Service Formation,
Contribuer à la mise en uvre de projets RH divers,
Accompagner les mutations touchant l'entreprise et mettre en uvre les adaptations nécessaires (faire évoluer les procédures internes, etc.)
Proposer et mettre en place différents indicateurs quantitatifs et qualitatifs pertinents et effectuer un reporting opérationnel

Ladministration du personnel : 
Être le garant de la bonne gestion des dossiers du personnel, de l'embauche à la sortie,
Assurer le lien avec les équipes paye
Piloter les dossiers disciplinaires

Profils
De formation Bac+4 minimum, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans en tant que RRH opérationnel(le) dans un réseau de la distribution. Vous appréciez être sur le terrain en appui et compréhension des enjeux opérationnels. Force de propositions et enthousiaste, vous participez à la construction de nos process en équipe. Votre approche de généraliste vous permet d’intégrer rapidement la fonction.
Vous souhaitez participer au développement et à la dynamique de notre enseigne, venez rejoindre un groupe fort de ses valeurs !
Nombreux déplacements à prévoir.
Poste basé à la Défense, télétravail